❖ Co-organiser les ateliers : appeler les candidats pour leur expliquer, les rassurer et leur proposer un rendez-vous chez nous pour venir en atelier.
❖ Le jour de l’atelier Coup de Pouce, avec un salarié de l’association, accueillir les candidat.e.s, les mettre à l’aise, s’assurer du bon déroulement de leur atelier, faire leur photo CV et faire passer le questionnaire satisfaction.
❖ Recontacter les candidats pour avoir des nouvelles, et assurer le suivi post-atelier
❖ Participer aux sessions de tri (demi-journées de tri des vêtements collectés pour alimenter les dressings pour nos candidats) de l’association avec les salariés, bénévoles et collaborateurs d’entreprises partenaires.
❖ Participer occasionnellement aux évènements de sensibilisation à la discrimination lors de collectes de vêtements en entreprise, ateliers collectifs…
isabelle.sarracanie@laposte.net